INTERVIEW先輩インタビュー

先輩インタビュー　マテリアル営業部　東京マテリアルグループ

失敗を糧にして前に進む。日々、刺激的に。日々、試行錯誤

マテリアル営業部　
東京マテリアルグループ

就活中は、特に業界を絞らずに活動していました。
実際に入ってみないと分からないことも多いと思っていたので、
フラットな目線で企業を見ていましたね。縁あって最初に内定が出た当社に入社を決めました。

現在の部署での業務内容や部署での役割をお聞かせください。

所属している東京マテリアルグループは、主に関東の製鋼メーカー向けの原料調達をメインに手掛ける部署です。メンバーは課長、私、後輩2名、営業サポート1名の計5名。私と後輩の1人が国内製鋼メーカー向けの製鋼原料の販売、もう1人が海外取引をメインに担当しています。
私たちが扱う製鋼メーカー向けの原料というのは、建物や自動車などを解体した際に発生する鉄くず（スクラップ）のことです。製鋼メーカーではスクラップを熔解し、鉄鋼製品を製造しますが、建物や自動車等のパーツとして使用された製品は、年月が経てば、また解体されてスクラップになり、原料として流通していくことになります。私たちはこの一連のサイクルに密接に関わり、社会の中で資源の循環に携わる役割を担っています。

１週間のスケジュール

印象に残っている
仕事のエピソードを教えてください。

具体的なエピソードとはちょっと違いますが、現在、主に担当している仕事についてお話しますね。私が担当するのは、スクラップを集荷･加工する金属加工業者から原料を調達し、製鋼メーカーに販売する仕事なんですが、仕入先である金属加工業者は千差万別で、日本全国に工場を構えるような大きな会社から、家族単位で経営している小さな会社まで様々な企業があるんです。販売先となる製鋼メーカーも、それぞれ製鋼能力や主力製品等が大きく異なっていて、会社ごとに購入される原料の種類や量が全く異なります。また、スクラップは、元になっている材料や状態によって評価が異なったり、相場によって価格が変動するという特徴もあります。
こんな風にバラバラな条件、しかも価格も変動するという状況下で、私たち商社が間に入ってマッチングを取りなすことになるので、毎日刺激的な環境で仕事に臨むことができます。どうやってうまく調整するか、戦略を考えて試行錯誤するのはとても面白いですね。当然、時には失敗してしまうこともありますが、だからといって全てが終わりというわけじゃございません！失敗は、さっさと忘れて切り替えるようにしています(笑)。

仕事をしている上で大切にしている信念・モットーを教えてください。

先輩インタビュー　マテリアル営業部　東京マテリアルグループ

仕事をしている上で大切にしている
信念・モットーを教えてください。

「時と場合によって、考え方や対応を柔軟にすること」
強いて挙げるなら、これですね。実は個人的には、信念はなくても構わないと思うんです。それを押し通せば必ずしも上手くいくとは限りませんし、自分とは真逆の考え方が正解だったなんてこともありますから。ただ、できるだけその時その場で、一番最適なやり方で物事を進めていけたらいいとは思っています。