ABOUT TOPYTOPYについて

TOPYについて

自ら考え、働く歓びが、ここにある。

私たちの使命。
それは、商社としての叡智を結集し、
プロフェッショナルとして
その先にある社会を見つめ続けること。

少数精鋭だから背負う、大きな責任。
「個」の力が十分にあるからこそ実現する、
ビッグプロジェクト。
世界へとつながっていく、熱き想い。
自ら考え、自ら動く歓びが、ここにある。

トピーの強み

70年以上に亘って蓄積されたノウハウと実績

当社は1947年に、現在のトピー工業の前身となる東都製鋼株式会社の鋼材指定問屋「萩原商事株式会社」として設立されました。社名が「トピー実業株式会社」に改称されたのは1964年のことでしたが、企業としての歴史は実に70年以上に亘ります。その間、当社は様々なビジネスに携わり、多くの成果を生み出してきました。その成果は、今も日本のくらしを支える一端として機能しています。
時代の流れとともに当社が手掛けるビジネスも年々その難易度を増していますが、長い歴史の中で様々な案件を手掛けてきた当社には多くのノウハウが蓄積されており、その知識は現在も脈々と受け継がれています。昭和から平成、そして令和へと紡がれてきたトピー実業の歴史こそ、当社の最大のつよみの1つです。

70年以上に亘って蓄積されたノウハウと実績

20期連続の黒字経営を支える自立した経営基盤

当社は、東証プライム市場上場のトピー工業を筆頭にしたトピー工業グループに属するメーカー系商社です。グループの一員として、国内トップクラスの技術力を誇るトピー工業製品を多数取り扱い、グループ全体の利益に貢献しています。
その一方で、外部の企業とも積極的に取引を行うことで“グループに依存しすぎない”自立した経営基盤を築いているのが特徴です。また、当社がおこなう複数の事業領域においては、それぞれの領域で自立的に利益を追求する仕組みを整えています。これにより安定的に収益を上げる構造を確立できており、1999年以降は継続して黒字経営を達成しています。

2020年には「10年後を見据え収益構造を変えていく」という中期経営計画に基づいた大規模な組織改定をおこない、より迅速な意思決定が可能となるよう、事業ユニット別に最適化・フラット化した体制に変更しました。安定した基盤を軸に、今後も更なる成長を目指し、新領域への挑戦を加速させています。

20期連続の黒字経営を支える自立した経営基盤

国内外のマーケットで高い評価を受けるアイテムとサービス

当社では、国内トップクラスの技術力を有するトピー工業の製品をはじめとした豊富なアイテムを取り扱っています。中には、国内でトピーグループだけが生産を手掛けるアイテムもあり、それらの看板商品は国内外のマーケットで高い評価を得ています。
一方で、商品力に頼るだけでなく、良質なサービスの提供にも力を入れています。顧客のもとへ足を運んで得た生の声に応えるきめ細やかなサービスは、当社が長年に亘ってお客様から選ばれる理由の1つです。

国内外のマーケットで高い評価を受けるアイテムとサービス

数字で見るトピー実業

社員数&構成比

社員数
294
  • 管理部門
    17.0%
  • マテリアル営業部
    12.6%
  • 鉄鋼・建設営業部
    18.7%
  • 産業機械営業部
    10.2%
  • 建機部品営業部
    5.4%
  • 自動車部品営業部
    23.8%
  • ファシリティ営業部
    4.8%
  • その他
    7.5%

男女比

男性
男性
75.2%
女性
女性
24.8%

比較的男性の多い職場ですが、営業として活躍する女性社員も増えています!

新卒&中途比

新卒&中途比
  • 新卒
    38.8%
  • 中途
    61.2%

平均年齢&勤続年数

平均年齢&勤続年数
平均年齢
45.2
勤続年数
16.1

トピー実業の事業所数

トピー実業の事業所数&勤続年数
合計
21拠点
  • 本社
    1拠点
  • 支店
    5拠点
  • 営業所・その他
    15拠点

国内では、北海道から九州まで広大なネットワークを有しています。また、海外では台湾に支店を有しています。

トピー実業のグループ企業数

トピー実業のグループ企業数
合計
39
  • トピー実業系列
    4
  • トピー工業G(国内)
    18
  • トピー工業G(海外)
    17

東証プライム上場:トピー工業を筆頭としたグループ企業約40社の中で中核的役割を担っています。

平均残業時間

平均残業時間
2022年度
8.05時間

業務効率化を推進することで、残業時間の抑制に取り組んでいます。ワークライフバランスを重視したはたらき方が実現可能です。

有休取得日数

平均取得率
73.8%
平均取得日数
13.8
2020年
平均取得率
68.9%
平均取得日数
12.9
2021年
平均取得率
73.8%
平均取得日数
15
2022年
2020年
2021年
2022年

有休を1時間単位で取得できる時間休制度も取り入れており、休暇を取得しやすい環境づくりに取り組んでいます。

通信教育の本数&通算受講実績

通信教育の本数&通算受講実績
通信教育 講座ラインナップ
185本以上

マーケティングやファイナンシャルなどの専門知識、ビジネス教養、PCスキルなどの幅広いジャンルにわたる講座を常時185本以上用意しています。
多くの社員が制度を活用して業務のスキルアップや自己啓発に役立てています。

沿革

1947

(昭和22年)

3月

東都製鋼株式会社(現トピー工業株式会社)の鋼材指定問屋として、萩原商事株式会社を設立。
(資本金18万円)

1951

(昭和26年)

1月

東和鋼機株式会社に商号変更。

1955

(昭和30年)

12月

東豊実業株式会社を吸収合併し東都実業株式会社に商号変更。

1964

(昭和39年)

7月

日本車輪販売株式会社の営業権を譲り受ける形で統合し、商号をトピー実業株式会社に変更。札幌営業所、中川倉庫、尼崎倉庫を開設。鉄鋼原料集荷部門を独立させ、トピー・トージツ株式会社を設立。

1973

(昭和48年)

4月

株式会社オートプラザトニーワンを設立し、自動車用品小売業の経営を開始する。その後、社名を株式会社オートピアに変更、全国にオートバックスチェーン店(9店鋪)を展開。

1974

(昭和49年)

10月

株式会社エヌイーを弊社の子会社とし、商号をエヌイー・トージツ株式会社(鉄屑加工処理業)に変更。

1984

(昭和59年)

11月

台北に台湾支店を開設。

1991

(平成3年)

1月

明海リサイクルセンター株式会社(鉄屑加工処理業)を設立。

2004

(平成16年)

3月

中国大連に東碧貿易(大連保税区)有限公司を設立。

2006

(平成18年)

5月

本社を東京都品川区大崎に移転。

2010

(平成22年)

4月

加工センターを開設。

2012

(平成24年)

7月

三和工業株式会社の全株式を取得し子会社化。

2015

(平成27年)

10月

葛西スタジオを開設。

2020

(令和2年)

4月

株式会社トージツがエヌイー・トージツ株式会社を吸収合併。

2021

(令和3年)

3月

加工センター第2工場を開設。

会社概要

会社概要
商号 トピー実業株式会社 TOPY ENTERPRISES, LIMITED
設立年 1947年3月31日
本社 東京都品川区⼤崎1-2-2 アートヴィレッジ⼤崎セントラルタワー6F
資本⾦ 4億8,000万円(発⾏済株式9,600千株)
従業員数 単独:294名 ※2023年3月31日時点
事業所数 国内⽀店 4、営業所 13、加⼯センター1、スタジオ 1、出張所 1、海外支店 1

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